2)第七零一章:李承光的坚定_唐朝最佳闲王
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  能从其他地方招人了……”魏徵显的有些无奈。

  马周摇了摇头,否定道:“不可,安南官场没有安南人,早晚是会出现大问题的。”

  官场其实早就有了一个不成文的规矩,高级别的官员可以是别的地方调来的,但是下面的基层,一定是本地的。

  选择本地人这个看似无奈的举动,其实也是蕴含着一定道理的。

  比如说他们熟悉当地的环境,熟悉当地的民风,只要保证廉洁问题,他们会是一股很好的助力。

  而在其他地方,默认的规则是,一个县,至少要保证主薄和县尉是本地人,主薄是做日常琐事的,这个外人还真做不来,县尉则是征收课赋的,这个外人同样做不来。

  甚至可以说,一个县外来的官员,只有县令和县丞,就算有其他的,一个县的外来官员最多不会超过三个人。

  这是基层的特性,再往上的话,州府的官员大多数是来自于本州,有大约三成来自于其他地方。

  而新的区划制度之后,省级单位就没有这个限制了,能者居上,但基本上会给本地官员预留不低于三成的位置,这不是妥协,而是为了更好的治理地方,有些工作,是需要本地人去做的。

  安南官场虽然坏了,但是安南毕竟还是大唐的领土,这里还有三百余万百姓,全部让外人来统治,怕是会引起当地百姓的不满。

  对于这些潜规则,李承光同样也很清楚,而两位大臣的争论,李承光也听到了。

  此时此刻,李承光的脑子里,正在飞速的想着这个问题,到底该如何操作,才能解决眼前的困难?

  各个官府不可能只有官而没有吏,也不可能没有那些办事员,一个县只有五个官,手下没有其他的人,就是累死他们,也干不完一个县的工作。

  所以,这件事不能拖的太久。

  就算从其他地区调人过来,这个也有些不太现实,三千多个官员还没来齐呢,一时半会儿的也调不来更多的人。

  “看来只有内部挖掘了!”李承光有些无奈,但语气中却没有任何的无奈,而是无比的坚定。

  李承光很清楚自己就是安南的主心骨,自己的意见必须要坚定,不能有任何的犹豫,否则的话,就会给下面的人传输一种不太确定的感觉,做事的时候也会担忧这个事情会不会被随时的砍掉,如果都不用心去做的话,事情又如何能够做好?

  “让各县自己在本县内去发掘,通过民间举荐的方式挑选人品不错,有一定能力的人进入官府担任临时职位,另外将书院余下的这些人分配到各县,去教这些临时举荐上来的人识字,定期考核,若不通过,直接离开,识字没问题之后,再由主官组织对这些临时官员进行政策性的培训,一年后,由岭南省组织进行全面考核,李总督负责监督,若是有时间,

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