峰说完大步流星的走了。
柳总停住脚步看着陆峰的背影,心里已经明白,陆峰看不上这类人,他迈步进了人事部,问道:“刘总在不在?”
“刘总出去了,您有什么事情?”一个三十多岁的女人站起身问道。
“安排个事儿,实习处有个实习生,这两天找个由头开掉吧,叫刘天鹏。”柳总吩咐道。
女人愣了一下,心里在想,一个实习生怎么惹到柳总了,不过还是点头应了下来,柳城转过头走出去,办公室里几个人互相对视了一眼,想象不出来,一个实习生是如何让柳总不爽的。
回到办公室,陆峰坐在了茶几前给自己倒了一杯水,看到柳城回来,说道:“最近的报表有嘛?还有,实习规则得改一下,交给人事部分配吧,同时对于一线的研发人员工资进行倾斜,股权激励这方面也朝着研发前线倾斜。”
“我一会儿给人事开个会,这方面需要重新部署。”柳城从桌子上拿过来几个文件夹,放在陆峰面前说道:“这是最近的财务报表,账面上的钱已经不多了,长期预算,目前还有几千万的窟窿。”
陆峰打开文件夹看了两眼,一些合作项目明年的投入较大,今年的成功突破如此密集,又如此快速,主要是因为钱砸的狠。
不仅是国外多处实验室,柳城还投资了七个电子工程师的私人试验所,这些厉害人物都是三星、索尼、摩托罗拉这类大型企业的项目总工或者是二把手。
他们在外面建立私人试验所,柳城找到门路后,给这个试验所投钱,钱砸的够多,一些关键节点的研发,人家会过来指点一下。
技术这个东西滞后性非常强,如果是最前端的技术,肯定不会外泄,关键是,能够量产,卖到全球各地的技术,都是十几年前就在研发室里面的东西。
对于企业而言,已经算是变现技术,只要一迭代,立马就是淘汰技术。
佳峰研发公司跟这些企业之间差的不仅仅是技术,还有底蕴和积累,柳城知道陆峰想要什么,叹了口气道:“这不是一时间可以完成的,一家持有核心技术的研发公司,都是经历十数年,甚至是半个世纪的积累方才能够成为行业领头羊。”
陆峰点点头表示明白,什么都能买,唯独技术买不来。
“我最近也在琢磨,有个办法可以短时间内让底子厚一点。”柳城认真道。
“什么办法?”
“收购!从国外收购一些有技术专利的公司,然后进行技术吸收,这是最快的办法了。”柳城苦笑一声道:“这其实不是个办法,太贵了,随便一家像个样子的公司,价格都是上亿美金的。”
上亿美金?
陆峰无奈的摇摇头道;“说到底还是穷呗,先不说这些了,新产品现在能看嘛?”
“只有一些配件,不过有图纸,外形设计方面您要不要看看?”柳城站起身准备去拿图纸,说道:“设计部门做了六款外形设计,这几天正在商议呢。”
“不看了,到时候看整体,哪儿不合适再改。”陆峰站起身有些累了,说道;“给我订一张明天飞苏州的机票,今年公司的整体情况很不错,对外投资基本上没有,我呢,也没瞎折腾,所以明年的预算会很充足,你就放心,养得起你!”
柳城有些不好意思的笑起来,说道:“说心里话,我现在真不敢面对朱总,上次见面他调侃我,说我是公司里的闺女,富养着,他们都是傻小子,全派出去挣钱了。”
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